Von der Ideenfindung über Machbarkeitsstudien und Architektur bis hin zu Kosten-Nutzen-Analysen begleiten und beraten wir Sie umfassend und kompetent.
Wir setzen das geplante Softwareprojekt nach neuesten Technologiestandards um und stellen durch einen hohen Grad an
automatisierter und manueller Testabdeckung höchste Qualitätsanforderungen sicher.
Hierbei gehen wir nach agilen Methoden vor, um für unsere Kunden stets transparent zu sein und einen maximalen Nutzen der
entwickelten Software zu garantieren.
Wir betreiben auf Kundenwunsch die entwickelte Software in einem hochverfügbaren Umfeld, das höchsten Sicherheitsmaßstäben entspricht.
Falls die Kapazitäten auf Seiten unserer Kunden die Projektdurchfuehrung nicht zulassen, so übernehmen wir
selbstverständlich die komplette Umsetzung oder auch einzelne Teilbereiche.
Weiterbildung sowie kontinuierlicher Wissenstransfer sind wichtige Bausteine für Erfolg. Wir bieten ihnen, auf sie individualisierte Workshops nach Themenschwerpunkten. Wir Schulen und Coachen ihre Führungskräfte, Fachkräfte und Teams. Agile Arbeitsweisen und Methoden, Rollenverständnis, Umgang mit Projektmanagementtools wie JIRA, Umgang mit Kritik, Feedback geben und nehmen -nur ein Auszug der möglichen Themen.
Wir übernehmen auf Zeit Projektrollen, begleiten ihre Teams, bilden ihre Mitarbeiter aus. Gerade zu Beginn bedarf es Unterstützung, eine Rolle die den Prozess und die Methode begleitet. Hindernisse und Hürden erkennt, Mitwirkende überzeugt, das Projekt effektiv voran bringt. Diese Rolle übernehmen wir, führen ausgewählte Mitarbeiter ihrer Organisation in die Rolle ein und übergeben Schritt für Schritt.
Wir begleiten sie auf der Reise des Veränderungsprozesses. Von der Zieldefinition bis zur nachhaltigen Umsetzung. Strategie, Planung, Workshops sowie Coaching und Training on the job.
- Steve Jobs -
Die Nähe und ein vertrauensvolles Verhältnis zu unseren Kunden ist die Basis langfristiger sowie wertvoller Zusammenarbeit mit beiderseitigem Nutzen.
Unsere Kunden sind zu jeder Zeit über den Fortschritt informiert, erhalten Planungssicherheit sowie Kostenkontrolle. Wertschätzung in Form regelmäßiger Feedbackrunden sowie unserer offenen und ehrlichen Firmenkultur ist uns wichtig.
Sowohl unsere Firmenkultur als auch die angewandten Methoden zielen jederzeit auf die sich ändernden Anforderungen ab. Durch agile Methoden stellen wir jederzeit den Kundennutzen in den Fokus des Fortschritts.
Zufriedene Mitarbeiter erreichen ihre Ziele effektiver und mit einer höheren Qualität. Menschen haben Bedürfnisse welche sich ständig ändern. Um neue Mitarbeiter zu gewinnen und die bestehenden zu halten, braucht es mehr als das Obstkörbchen in der Küche. Wertschätzung, Zusammenhalt und Verantwortung sind nur drei Begriffe die hier zu hinterfragen sind.
Ihr Ziel ist unser Ziel. Ausreichender Umsatz und Effizienz durch zufriedene Mitarbeiter und Kunden. Genau das soll ihre Motivation und unser Anspruch sein.
Virtuell, transparent und fokussiert - Wissenstransfer direkt, kollaborativ und für die Zukunft festgehalten. Eine dokumentierte und klare Kommunikation mit Kunden und innerhalb des Unternehmens ist ein elementarer Schlüssel für Erfolg und echte Effizienz.
Wir sind stets auf der Suche nach klugen Köpfen, kreativen Gestaltern und Talenten mit Weitblick.
Und dieses Credo leben wir auch bei White Box. Innovation entsteht durch Denken außerhalb der Norm.
Komm zu uns an Bord.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.